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标题: 结婚4年，妻子精心打扮保持身材，却仍被出轨：恕我直言“错”在她 [打印本页]

作者: ace 时间: 2020-4-1 20:50
标题: 结婚4年，妻子精心打扮保持身材，却仍被出轨：恕我直言“错”在她
　作者 | 茶一

只有不断融入新的圈子，我们才能感受到外界的变化，及时的做出应对和改变。

　　我们每个人，很难脱离社会，独自生存。

　　人的一生中，社交是非常重要的一个环节，无论家庭还是职场。

　　今天主要想跟大家聊一聊，人际交往中，我们可能会陷入的一些误区。

　　就先从一部美剧讲起吧：

　　《了不起的麦瑟尔夫人》这部美剧，女主米琪的经历让人颇有感受。

　　 1

离婚后才发现，我的社交圈塌了

米琪是个精明、阳光、充满活力、可爱的犹太女子，从小时候开始，米琪就有自己的规划。

去什么大学，学什么专业，生几个孩子。在这样的规划下，她遇见自己眼中的完美男人乔伊，和他恋爱、结婚生子，米琪认为自己拥有女人最幸福的生活。

父亲母亲通情达理，丈夫乔伊帅气有为，她的公婆也十分友好，还经营着服装公司，她确信未来的日子一定会越来越美好。

结婚4年来，她每天晚上都会等到丈夫睡着后再卸妆，在第二天丈夫醒来前化好妆，并且严格进行身材管理，每天测量腿围、腰围和胸围，确保自己始终苗条。

丈夫喜欢脱口秀，经常会去咖啡馆进行表演，哪怕是凌晨 .她也会陪着丈夫一起去。　不仅如此，她在本子上认真地记下笑点，给丈夫提出建议，甚至为了让丈夫的表演时间提前，作为富家女的她，主动向负责安排表演时间的巴兹示好。

可以说，结婚后的米琪一直都在围绕着丈夫转。[

家庭就是婚后米琪全部的社交圈。

直到有一天，丈夫表演失败后说出了自己出轨的事情，米琪懵了。

自己拼尽全力的为丈夫，为这个家，为什么他还会出轨那个连电动转笔刀都不会用的女秘书？

　　

米琪失控了，她失去了平时的优雅。

醉酒后的她，跑到之前丈夫表演的咖啡馆，冲上舞台，借着酒劲说了许多话，甚至脱下睡裙证明自己为了保持身材所作的努力。

她被警察以公然猥亵罪和无证表演罪，逮捕了。

从警局出来之后，看着口袋里那个帮丈夫记满脱口秀笑点的本子，突然间才发现不知不觉间，自己为了丈夫早已经失去了自己。

　　从身材到装扮，从家人到朋友，看似美好的生活，却始终一直在丈夫的周围徘徊。

　　多年的精心维持，随着丈夫的离开，化为了乌有。

　　直到她再次醉酒进了警局，她突然间醒悟了。

　她不再对着空房子怀念出轨的丈夫，而是将家里布置成自己喜欢的样子，开始新的生活。

她会约朋友去看爵士乐队表演，会去百货大楼找工作，会准备自己的脱口秀节目，会不断丰富自己，向有经验的前辈请教表演技巧。

　　就这样，在自己的努力和朋友的帮助支持下，她最终成功逆袭为一名脱口秀演员。

　　其实，米琪逆袭的故事并没有多特别，生活中也有很多和她经历相似的人，只不过多数人没有如米琪一般逆袭成功。

　　那问题到底出现在哪里呢？

　　事实上，从一个没有社交的家庭妇女，到受人喜欢的脱口秀演员，米琪的逆袭之路，本质上是一场社交认知的改变之路。

　　 2

　　比朋友少更可怕的是陷入社交陷阱

　　米琪一度接受不了丈夫出轨的事实，其实是她所有的社交都围绕着丈夫，结果和付出形成的具体反差，才会如此崩溃。

　　甚至她两次堕落到进警局，不过是因为她一直都陷入了社交陷阱之中。

　　所谓的社交陷阱，就是我们在人际交往中，常常出于“自恋原则”与“懒惰原则”，自然而然地被与我们相似或者地理位置相近的人吸引。

　　简单来说，就是和自己喜欢的人、好相处的人选择性的交往。

　　米琪因为深爱自己的丈夫，她便将全部精力投入其中，从而忽略了社交的意义和自己在社交上真正的需求。以至于当变故来临，米琪以丈夫为中心的社交圈塌了。

　　女人千万不要把一个男人，当做你的全部，在你的生活，你的社交圈全部内容都是他时，那真的是大错特错了。一定要更在意自己，去建立起自己独立的生活圈。

　　真正的社交圈，从来不是如此固定简单的，它是具有多功能性的。

　　在这一点上，马云的理解便非常深入。

　　此前，马云因为没有现身在2017年的乌镇饭局，被人质疑社交圈不行。

　　对此，他霸气的用：“信不信我今天真搞个饭局，可以把全世界顶级的人请来”作为回应，而这句话真的不是在吹。
　

早在1980年，马云为了练习英语结交外国朋友，便在西湖边当起了导游，如今他这么成功，最离不开的就是他这具有前瞻性的社交手段。

　2013年，有人曾扒出过马云的圈子，发现那时他至少有4个核心社交圈：互联网圈、浙商圈、投资圈、影视圈。

　　如今，马云的圈子远不止此。

　　在马云退休后，他成了阿里巴巴的全球推广大使，在这个过程中，马云得到了多个国家政要的接见，世界圈不断扩大。

　　并且在不断发展企业的同时，还支持乡村教师项目，创建湖畔大学等等工艺项目，与许多大佬相接形成公益圈。

　　可以说，马云比谁都重视社交圈，在社交这条路上，马云从一开始就避开了社交陷阱。

　　我们在与人交往中，最可怕的往往不是缺少朋友，而是缺少与“不舒服的人”交际的勇气。

　　仅仅待在舒适的社交圈，所到的的声音就像是回音，永远得不到新的内容。

　　只有不断融入新的圈子，我们才能感受到外界的变化，及时的做出应对和改变。

　　 3

　　学会正确评估自己的人际关系

　　很多人在面对生活的变故时，没有站起来，不是因为能力不够，而是无法摆脱自身的社交陷阱。

　　歌德曾说：“毫不奇怪，我们所有的人都或多或少乐于跟平庸者打交道，因为那会使我们心安理得，使我们产生一种与自己相同的人交往的舒适感。”

　　可以说，喜欢呆在舒适的圈子里是人的一种本能。

　

但生活仅仅靠本能不并能让我们过得更好。

所以，摆脱社交陷阱，自己拥有足够的底气，才有追求美好生活的本钱。

　　那么如何摆脱社交陷阱呢？

　　要想摆脱社交陷阱，就一定要懂得评估自己的人际关系。

　　人际关系主要有三种：

　　1.运营关系，这是保证你工作顺利运行的关系。

　　2.个人关系，这种关系可以提升你个人的发展空间。

　　3.战略型的人际关系，是指可以在你未来发展道路上有所帮助的关系。比如说，我打算在某个领域发展，为了这个目标，专门去认识该领域的大学教授，这个叫战略型人际关系。

　　这里着重提一下战略性人际关系，换句话说就是去认识特定的人，进而提升自我。不难看出，这个对人的帮助最大。

　　毕竟，只有和更优秀的人交朋友才能带来更大的价值。

　　这里我用巴菲特的经历来举例：

　　巴菲特还是一名股票经纪人时，他想认识当时的华尔街的传奇人物本杰明·格雷厄姆，他就向格雷厄姆所在的哥伦比亚大学提交申请，去上格雷厄姆的课，最后格雷厄姆成了巴菲特的导师。

　　在毕业时，巴菲特非常想和格雷厄姆一起工作，尽管多次请求都被拒绝，巴菲特依旧不断地给他写信。

　　就这样坚持两年后，巴菲特得到了与格雷厄姆共事的机会，甚至格雷厄姆退休后，将许多客户都推荐给了巴菲特，由此，让巴菲特建立的非常广的人际关系网。　　

而评估你人际关系，我们可以从下面三个指标来考虑：

　　1.广泛性

　　你的社交圈里是不是包括各行各业的人？大部分人的人际关系，都限于他们的专业领域、所在的部门或公司，很少有范围之外的社交。

　　2.连接性

　　意思是，你作为“中介”、去连接没有关联的人或是团队的能力。

　　如果你认识的人互相之间也认识，意味着你作为朋友间的关系桥梁，连接性很强。

　　3.动态性

　　即能跟随你的进步不断发展的关系。那些我们所熟悉的人不一定能帮助我们成长。

　　我们可以针对这三个方向，梳理自己的关系网。

　　以前我会觉得，把我自己手边的事情做好，就够了。

　　所谓的走关系、走后门，跟领导们去建立社交关系，我是特别不屑于去做的一件事情。包括我创业之后，在初期的时候，我也不愿意混圈子。混什么圈子，就把自己做好就好了。

　　但事实上，你会发现，当你切断了这种跟外界的人际关系更丰富度的链接之后，你看事情的角度，看世界的丰富度是完全不足的。

　　换句话说，你作为一个企业的创始人，你应该对整个世界的运行规律很了解，你知道周围的人在做什么，你的整个大行业是怎么发展的？

　　在这种了解的程度下，你才能够做出更好的企业选择，而不是仅仅沉迷在你自己擅长做的那件事情，你的能力越强，你就变成了一个孤岛，但你绝对不能让自己变成，在能力陷阱下的孤岛，这是我对人际关系网络的一个新的思考。

　　 4

　　我们如何才能摆脱社交陷阱

　　《能力陷阱》一书里，提供了几个方法，可以有助于我们摆脱社交陷阱。

　　1.充分展示自我

　　著名导演伍迪·艾伦说过：“成功的百分之八十在于自我表现。”

　　人人都可以试着组织会议、或者是当主持人，来扩展自己的人际关系网络。我们不能被动地等待活动，最好主动出击，成为活动组织者。

　　我们需要培养“有联系性的大脑”，去主动建立人际关系网络，并且延伸到新的领域。

　　2.利用好二度分隔理论

　　领英的创建者里德·霍夫曼发现，我们通常只需要通过两个人，就能与其他人取得联系。但是，往往我们没有利用好这些关系，因为大多数人都没有这个意识。

　　3.维持关系

　　将现有的朋友和可发展的的朋友以及缺失的朋友整理成关系图谱，标记上友好度和困难程度，然后针对性的进行交友、维持关系。

　　4.找到志同道合的人

　　改变自己最快的方法，是与你想成为的人做朋友。因为朋友间的行为和观念会相互传染，这可能会让你变得更好，或是变坏。

　　与优秀的领导者在一起，成为优秀的领导者的几率也随之增加。

　　所谓近朱者赤，近墨者黑，就是这个道理。

　　我们不妨充分利用以上4点方法，把自己的社交圈不断扩大。

　　很多人之所以社交圈子狭小，不是因为不会社交，而是懒得社交，认为社交的本质是利用。

　　这是非常错误的理解。

　　实际上，良好的社交关系是一种合作共赢。

　　最终双方目的是一致的：

　　保证工作上拥有能够良好运转的运营关系，生活上拥有帮助提升自我的个人关系，以及未来发展道路上有所帮助的战略关系。

　　最近，我报名得到大学，并被录取了。

　　报名的一个重要原因，就是为了摆脱人际交往陷阱。

　　作为一个管理者，对于外部资源的合作，以及外部的人际关系的沟通和处理是非常重要的。我急需要向更多、更优秀的人去学习，防止自己封闭，让自己在能力圈以内，失去学习和成长的机会。

　　事实上当一个人在职员的岗位，或者说非领导者岗位，或者说基层领导岗位做到一定程度，你想要进一步晋升，你必须要提升你自己的人际关系网络，你需要跳出你以前的单打独斗的这种困境。

　　否则的话你是很难从领导者的这种角色和视野，去看问题，去想问题，去解决问题的。

　　张方宇在《单独中的洞见2》中写道：独处是自我发现之旅，社交是自我实现的渠道。

　　个人的能力和眼界毕竟是有限的，良好的人际关系则是取长补短。

　　因此，别再局限于自己的小圈子里面，看看外面的人和事，你会发现，生活可以远远你比想象的简单、美好。

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